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Recrutement de 01 Product Owner F/H

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Recrutement de 01 Product Owner F/H



Entreprise: ORANGE
Niveau d'etude: Non precise
Localité: France / Paris
Date limite: 2024-09-23

Recrutement de 01 Product Owner F/H
Alternant - Product Owner F/H
Ref :2024-36532 | 25 juin 2024

Date limite de candidature : 23 sept. 2024

Votre rôle
Au sein du pôle PO / MOA Guide vocal d’Orange Application for Business, vous assisterez les Product Owner dans l’élaboration des différents livrables du projet : expression de besoins, backlog, user cases, spécifications fonctionnelles détaillées, maquettes, cahier de recettes et guides utilisateur.

Missions :

Accompagner les Products Owners seniors dans le recueil des besoins,
Rédiger le cahier des charges et les spécifications générales en organisant des ateliers de travail et des échanges avec les différentes entités concernées (marketing, métier, équipes marketing pays, IT,…) ;
Élaborer et rédiger le backlog, les user cases et les spécifications fonctionnelles détaillées, en lien avec les entités métier et IT concernés ;
Fluidifier les échanges d’informations entre les différentes parties prenantes du projet en partageant les différents documents de suivi de l’avancement des différentes actions jusqu’en obtention de leur validation ;
Accompagner les Products Owners sur la conception des UI du projet : parcours client, wireframes.
Votre profil
Vous êtes de formation Bac+4/5 dans le secteur commercial,
Vous avez une appétence pour la vente et souhaitez découvrir les solutions IT,
Vous êtes reconnu(e) pour votre excellente communication ainsi que votre relationne,
Vous faites preuve d'adaptabilité,
Vous êtes à l'aise avec l'anglais et êtes capable de communiquer et comprendre les interlocuteurs internationaux.
Vous maitrisez le pack Office.
Entité
L’ambition d’Orange Business est de devenir l’intégrateur réseaux et numérique de référence en Europe, en nous appuyant sur nos forces autour des solutions de connectivité nouvelle génération, du cloud et de la cybersécurité.

Nos 30 000 femmes et hommes présents dans 65 pays, dont chaque voix compte, sont tous animés par la même détermination et le même esprit d’équipe, pour construire les solutions digitales d’aujourd’hui et de demain et créer un impact positif pour nos clients, pour leurs salariés et pour la planète.

Nous offrons des opportunités passionnantes grâce à des projets innovants dans la data et le digital, le cloud, l’IA, la cybersécurité, l’IoT, ou encore le digital workspace et le big data.

Venez vivre cette aventure avec nous !

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Apprentissage

Mission en alternance rémunérée



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LES OFFRES D'EMPLOIS

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Recrutement des Ouvriers Qualifiés de Maintenance Electrique de Centrales pour SONABEL

Niveau d'etude: CAP | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 21-01-2026

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Recrutement des Ouvriers Qualifiés Electriciens de Distribution pour SONABEL

Niveau d'etude: CAP | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 21-01-2026

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Recrutement des Ouvriers Qualifiés d’Exploitation de Postes pour SONABEL

Niveau d'etude: CAP | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 21-01-2026

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Recrutement de 01 Technicien Supérieur en Réseaux et Télécoms pour SONABEL

Niveau d'etude: BAC | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 21-01-2026

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Recrutement des Agents Techniques Electroniciens pour SONABEL

Niveau d'etude: BAC | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 21-01-2026

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Recrutement des Agents Techniques en Froid et Climatisation pour SONABEL

Niveau d'etude: BEP | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 21-01-2026

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Recrutement des Ouvriers Qualifiés de Maintenance Mécanique de Centrales pour SONABEL

Niveau d'etude: Non precise | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 21-01-2026

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Niveau d'etude: BAC + 3 | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 21-01-2026

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Recrutement de 15 Quinze (15) caissiers pour Coris Bank International

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Niveau d'etude: Non precise | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 22-01-2026

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