(01) CONSULTANT FIRME CHARGÉ DE L’ETUDE D’IDENTIFICATION DES ZONES PRIORITAIRES D’INTERVENTION ET DE LA DEFINITION DES TRAVAUX GEOLOGIQUES A Y REALISER DANS LE CADRE DU PROJ ET GOLD
Vous pouvez nous contactez à nos seuls numeros: +226 76319851 / 79258085 / 73616878 ( Whatsapp: +22673616878 )
(01) CONSULTANT FIRME CHARGÉ DE L’ETUDE D’IDENTIFICATION DES ZONES PRIORITAIRES D’INTERVENTION ET DE LA DEFINITION DES TRAVAUX GEOLOGIQUES A Y REALISER DANS LE CADRE DU PROJ ET GOLD
Entreprise: Le Gouvernement de la République du Niger
Niveau d'etude: Non precise
Localité: Niger / Niamey
Date limite: 2019-12-31
La Banqu e mondiale accompag ne le Gou vernement du Nig er dans plu sieu rs secteu rs dont notamment les réformes administratives et financières ainsi qu e le secteu r extractif. A cet effet, u n projet intég ré de Gou vernance du secteu r extractif pou r le développement local (GOLD) est prévu pou r favoriser u ne meilleu re prestationdes services pu blics au seindes Collectivités Territoriales.
Dans le cadre de la préparationdu dit projet, le Gou vernement de la Répu bliqu e du Nig er a sollicité et obtenu , au près de la Banqu e mondiale, u nFonds de Préparation du Projet (PPF) pou r le financement des travau x préalables au démarrag e du projet
et a l’intentiond’u tiliser u ne partie de ce financement pou r effectu er des paiements au titre du March é relatif au « Recru tement d’u n consu ltant ch arg é de l’étu de d’identificationdes zones prioritaires d’interventionet de la définitiondes travau x
g éolog iqu es a y réaliser dans le cadre du Projet GOLD ».
I. OBJ ECTIFS
I.1 . Objectif général
L’objectif g énéral de la missiondu Consu ltant est d’apprécier et de valider les rapports réalisés par le Grou pe Tech niqu e de Travail (GTT) afinde déterminer les zones prioritaires d’intervention, les travau x à y réaliser et l’élaborationdes DAO pou r le recru tement des firmes qu i seront ch arg ées de réaliser ces travau x.
I.2 . Objectifs s pécifiques de la mission
De façonspécifiqu e, le bu reau d’étu de doit :
- Examiner et améliorer la synth èse des travau x de cartog raph ie g éolog iqu e et de prospectionminière réalisée par le Grou pe Tech niqu e de Travail (GTT) ;
- Examiner et améliorer la synth èse des travau x de levé g éoph ysiqu e aéroportée et de levés g éoch imiqu es réalisée par le GTT ;
- Proposer des améliorations et valider les zones d’interventionprioritaire proposées par le GTT ;
- Proposer u npland’actions ;
- Elaborer les DAO pou r les travau x de rech erch es g éolog iqu es à réaliser dans le cadre du projet GOLD ;
- Elaborer les DP/DAO pou r le renforcement et la mise àjou r de la base de données SIGMINES.
II. Rés ultats attendus
Les résu ltats attendu s à l’issu e de la missionsont :
-la synth èse des travau x réalisés par le Grou pe Tech niqu e de Travail (GTT) de cartog raph ie g éolog iqu e et de prospectionminière est améliorée et validée ;
-la synth èse des travau x de levé g éoph ysiqu e aéroportée et de levés g éoch imiqu es est améliorée et validée ;
-Les données rassemblées pou r le renforcement et la mise à jou r de la base des données du SIGMINES sont validées ;
-les propositions des zones d’intervention prioritaires sont améliorées (validées, infirmées ou remplacées) ;
-les DAO pou r les travau x de rech erch es g éolog iqu es à réaliser dans le cadre du projet GOLD sont rédig és ;
-les DP/DAO pou r le renforcement et la mise àjou r de la base de données SIGMINES sont élaborés;
-u npland’actions est proposé.
III. Activités à entreprendre par le Cons ultant
Su r la base des rapports réalisés par le GTT, le consu ltant au ra pou r activités principales :
-d’examiner et valider la synth èse des travau x et identifier les travau x à réaliser parzone d’interventionprioritaire ;
-d’examiner et valider les zones d’interventionqu i seront prises ench arg e par le projet GOLD ;
-d’améliorer le traitement des données g éoscientifiqu es et valider l’interprétationdes données ;
-de développer des méth odes de validationet de contrô le de qu alité au tomatisées de données g éoscientifiqu es ;
-d’élaborer les DAO des travau x de rech erch e g éolog iqu es à réaliser dans le cadre du projet GOLD;
-d’élaborer les DP/DAO pou r le renforcement et la mise à jou r de la Nou velle basede données SIGMINES ;
-de g arantir u ne assu rance qu alité de l’étu de réalisée par le GTT.
Le Consu ltant présentera les résu ltats des travau x de l’étu de àl’atelier de validation.
IV. Profil du Cons ultant
Le consu ltant doit être u ne personne morale, constitu ée en bu reau d'étu desrég u lièrement installé dans sonpays d'orig ine et exerçant depu is au moins dix (1 0 ) ans.
Le Consu ltant doit mettre enplace u ne équ ipe composée de deu x (2 ) experts ayantla maîtrise du français (lang u e de travail et de rédactiondes rapports) et ayant lesexpériences et compétences décrites ci-dessou s.
Pou r la réalisationde cette étu de, la Bu reau d’étu des à retenir comme Consu ltant doit répondre au x critères ci-après :
-avoir u ne expertise et des compétences en g éolog ie, avec des expériences
pertinentes dans des missions similaires de compilationet interprétationde données g éoscientifiqu es ;
-faire preu ve d’u ne expérience avérée dans l’org anisationd’u ne telle étu de ;
-présenter les activités réalisées dans ce domaine du rant les dix dernières années.
• Profil des experts du Cons ultant
- Chef de mission/Géomaticien
o Qualifications :
Master Professionnel enGéomatiqu e ou Master enGéomatiqu e SIG ;
o Expérience professionnelle générale
-Au moins 1 5 ans d’expérience eng éomatiqu e et cartog raph ie g éolog iqu e ;
-Familier à l’u tilisation des tech nolog ies modernes de la cartog raph ie telles qu e ArcGis, Geomatica et Pyth on, la ph oto-interprétation d’imag es satellitaires, le traitement des données g éoph ysiqu es et l’interprétationdes cartes g éoph ysiqu es et
g éoch imiqu es ;
-Bonne connaissance des normes et standards de pu blication des cartes g éolog iqu es.
o Expérience professionnelle s pécifique
-Avoir dirig é ou su pervisé tech niqu ement au moins u n projet de dimension et d’objectifs similaires pendant les (1 0 ) dernières années.
- Géologue Cartographe Senior
o Qualifications
-Ing énieu r-g éolog u e avec au moins bac+5 ;
o Expérience professionnelle générale
-Au moins 1 0 ans d’expérience en ph oto-interprétation d’imag es satellitaires, traitement de données g éoph ysiqu es et interprétationdes cartes g éoph ysiqu es et g éoch imiqu es ;
-Bonne connaissance des normes et standards de pu blication des cartes g éolog iqu es.
o Expérience professionnelle s pécifique
-avoir condu it/participé à au moins u nprojet similaire pendant les (1 0 ) dernières années.
V. Définition des livrables
Le Consu ltant doit impérativement produ ire les livrables su ivants :
-les rapports d’étape ;
-le Rapport provisoire à présenter à l’atelier de validation;
-le Rapport final constitu é par le rapport provisoire intég rant les amendements de l’atelier de validation;
-les DP/DAO pou r le renforcement et la mise àjou r de la base de données SIGMINES ;
-les Dossiers d’Appel d’Offres (DAO) pou r les travau x de rech erch es g éolog iqu es à réaliser dans le cadre du projet GOLD.
VI. Lieu, durée et conduite de la mission
L’étu de se dérou lera su r u ne du rée totale de qu atre (4 ) mois calendaires soit 1 2 0 jou rs pou r u ne du rée effective de travail de 9 0 jou rs pou r les deu x experts.
La prestationse dérou lera à Niamey enRépu bliqu e du Nig er dans les locau x du Centre de Rech erch e Géolog iqu e et Minière (CRGM).
Le Coordonnateu r de l’Unité d’Exécu tiondu Projet d’Appu i à la Compétitivité et à la Croissance invite les candidats élig ibles à manifester leu r intérêt pou r fou rnir les services décrits ci-dessu s.
Les consu ltants/firmes intéressés doivent fou rnir les informations indiqu ant qu ’ils sont qu alifiés pou r exécu ter la mission(broch u res, références concernant l’exécu tionde contrats analog u es, expérience dans des conditions semblables, CV des experts,).
UnConsu ltant sera sélectionné su ivant les procédu res décrites dans les directives : Sélectionet Emploi de Consu ltants par les Empru nteu rs de la Banqu e Mondiale, éditionjanvier 2 0 1 1 révisée enju illet 2 0 1 4 . Le mode de passationqu i sera u tilisé pour le recru tement du consu ltant est la sélection fondée su r les Qu alifications du Consu ltant (QC).
Les Consu ltants intéressés peu vent obtenir des informations su pplémentaires à l’adresse ci-dessou s de 8 heures à 1 7 heures 3 0 minutes du lundi au jeudi et de 8 heures à 1 3 heures les vendredis.
Recrutement de 01 Chargé de projet RH / Santé - débutant H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Localité: France / Paris | Date limite: 2025-08-15
Recrutement de 01 Chargé de projet RH / Santé - débutant H/F
Chargé de projet RH / Santé - débutant H/F
Pays
France
Ville
COURBEVOIE
Lieu de travail
COURBEVOIE(PLD)-COUPOLE(FRA)
Société employ ...
Le 31-07-2025 à 17:17:46
Partager sur: Facebook Twitter Whatsapp Linkedin Telegram
Recrutement de 01 Purchasing Officer F/H/X pour TotalEnergies
Niveau d'etude: BAC + 5 | Localité: France / Paris | Date limite: 2025-08-13
Recrutement de 01 Purchasing Officer F/H/X
CDD - Purchasing Officer F/H/X
Pays
France
Ville
COURBEVOIE
Lieu de travail
COURBEVOIE(PLD)-TOUR CBX(FRA)
Société employeur
TotalEnergies Renewables
Domain ...
Le 31-07-2025 à 17:01:05
Partager sur: Facebook Twitter Whatsapp Linkedin Telegram
Recrutement de 01 Personal Assistant to Managing Director pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Localité: Nigeria / Lagos | Date limite: 2025-08-13
Recrutement de 01 Personal Assistant to Managing Director
Personal Assistant to Managing Director
Pays
Nigeria
Ville
LAGOS
Lieu de travail
LAGOS-EKO1 TWR(NGA)
Société employeur
TotalEnergies Marketi ...
Le 31-07-2025 à 16:58:21
Partager sur: Facebook Twitter Whatsapp Linkedin Telegram
Recrutement de 01 Chargé de communication interne débutant H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Localité: France / Paris | Date limite: 2025-08-10
Recrutement de 01 Chargé de communication interne débutant H/F
Chargé de communication interne débutant H/F
Pays
France
Ville
COURBEVOIE
Lieu de travail
COURBEVOIE(PLD)-COUPOLE(FRA)
Société empl ...
Le 31-07-2025 à 16:22:27
Partager sur: Facebook Twitter Whatsapp Linkedin Telegram
Recrutement de 01 assistant des ressources humaines pour MÉDECINS SANS FRONTIÈRES
Niveau d'etude: BAC + 3 | Localité: Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 2025-08-07
Recrutement de 01 assistant des ressources humaines
RECRUTEMENT D'UN(E ) ASSISTANT (E ) DES RESSOURCES HUMAINES A OUAGADOUGOU
Niveau Bac+3
Voir la pièce jointe pour plus d'information
...
Le 30-07-2025 à 16:53:10
Partager sur: Facebook Twitter Whatsapp Linkedin Telegram
Recrutement 30 Animateurs MYRP pour Faso-Action pour le Développement Communautaire (FDC)
Niveau d'etude: Non precise | Localité: Burkina Faso / Kaya | Date limite: 2025-08-01
Recrutement 30 Animateurs MYRP
Dans le cadre de la mise en œuvre du « 𝐏𝐫𝐨𝐣𝐞𝐭 𝐝'𝐀𝐜𝐜𝐞̀𝐬 𝐢𝐧𝐜𝐥𝐮𝐬𝐢𝐟, 𝐬𝐚𝐢𝐧 𝐞𝐭 𝐏𝐫� ...
Le 30-07-2025 à 16:34:29
Partager sur: Facebook Twitter Whatsapp Linkedin Telegram
RECRUTEMENT D’ENSEIGNANTS pour INSTITUT UNIVERSITAIRE PRIVÉ DE FORMATION MONTESQUIEU
Niveau d'etude: Non precise | Localité: Mali / Bamako | Date limite: 2025-08-16
AVIS DE RECRUTEMENT D’ENSEIGNANTS
INSTITUT UNIVERSITAIRE PRIVÉ DE FORMATION MONTESQUIEU
L’Université Montesquieu lance un appel à candidatures pour le recrutement de professionnels passionnés ...
Le 30-07-2025 à 16:19:40
Partager sur: Facebook Twitter Whatsapp Linkedin Telegram
Avis de recrutement externe de plusieurs profils pour Orezone Bomboré SA (OBSA)
Niveau d'etude: Non precise | Localité: Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 2025-08-05
Avis de recrutement externe de plusieurs profils
Orezone Bomboré SA (OBSA) recrute:
- 03 superviseurs de quart usine operation
- 02 superviseurs seniors de quart usine operation
- 01 chef d'équ ...
Le 30-07-2025 à 16:05:00
Partager sur: Facebook Twitter Whatsapp Linkedin Telegram
Recrutement de 01 Directeur de Projet F/H pour World Food Programme
Niveau d'etude: Non precise | Localité: France / Lyon | Date limite: 2025-10-26
Recrutement de 01 Directeur de Projet F/H
CDI - Directeur de Projet F/H
Directeur de Projet F/H
ref :2025-46074 | 28 juil. 2025
date limite de candidature : 26 oct. 2025
votre rôle
Rattaché au Re ...
Le 29-07-2025 à 16:04:20
Partager sur: Facebook Twitter Whatsapp Linkedin Telegram
Recrutement de 01 Directeur de magasin H/F pour World Food Programme
Niveau d'etude: Non precise | Localité: France / Paris | Date limite: 2025-08-29
Recrutement de 01 Directeur de magasin H/F
CDI - Directeur de magasin H/F
Directeur de magasin H/F
ref :2025-6220 | 28 juil. 2025
Mont-Saint-Aignan (76) - France
votre rôle
Bienvenue chez Orange S ...
Le 29-07-2025 à 16:02:15
Partager sur: Facebook Twitter Whatsapp Linkedin Telegram