(01) CONSULTANT FIRME CHARGÉ DE L’ETUDE D’IDENTIFICATION DES ZONES PRIORITAIRES D’INTERVENTION ET DE LA DEFINITION DES TRAVAUX GEOLOGIQUES A Y REALISER DANS LE CADRE DU PROJ ET GOLD
(01) CONSULTANT FIRME CHARGÉ DE L’ETUDE D’IDENTIFICATION DES ZONES PRIORITAIRES D’INTERVENTION ET DE LA DEFINITION DES TRAVAUX GEOLOGIQUES A Y REALISER DANS LE CADRE DU PROJ ET GOLD
Entreprise: Le Gouvernement de la République du Niger
Niveau d'etude: Non precise
Localité: Niger / Niamey
Date limite: 2019-12-31
La Banqu e mondiale accompag ne le Gou vernement du Nig er dans plu sieu rs secteu rs dont notamment les réformes administratives et financières ainsi qu e le secteu r extractif. A cet effet, u n projet intég ré de Gou vernance du secteu r extractif pou r le développement local (GOLD) est prévu pou r favoriser u ne meilleu re prestationdes services pu blics au seindes Collectivités Territoriales.
Dans le cadre de la préparationdu dit projet, le Gou vernement de la Répu bliqu e du Nig er a sollicité et obtenu , au près de la Banqu e mondiale, u nFonds de Préparation du Projet (PPF) pou r le financement des travau x préalables au démarrag e du projet
et a l’intentiond’u tiliser u ne partie de ce financement pou r effectu er des paiements au titre du March é relatif au « Recru tement d’u n consu ltant ch arg é de l’étu de d’identificationdes zones prioritaires d’interventionet de la définitiondes travau x
g éolog iqu es a y réaliser dans le cadre du Projet GOLD ».
I. OBJ ECTIFS
I.1 . Objectif général
L’objectif g énéral de la missiondu Consu ltant est d’apprécier et de valider les rapports réalisés par le Grou pe Tech niqu e de Travail (GTT) afinde déterminer les zones prioritaires d’intervention, les travau x à y réaliser et l’élaborationdes DAO pou r le recru tement des firmes qu i seront ch arg ées de réaliser ces travau x.
I.2 . Objectifs s pécifiques de la mission
De façonspécifiqu e, le bu reau d’étu de doit :
- Examiner et améliorer la synth èse des travau x de cartog raph ie g éolog iqu e et de prospectionminière réalisée par le Grou pe Tech niqu e de Travail (GTT) ;
- Examiner et améliorer la synth èse des travau x de levé g éoph ysiqu e aéroportée et de levés g éoch imiqu es réalisée par le GTT ;
- Proposer des améliorations et valider les zones d’interventionprioritaire proposées par le GTT ;
- Proposer u npland’actions ;
- Elaborer les DAO pou r les travau x de rech erch es g éolog iqu es à réaliser dans le cadre du projet GOLD ;
- Elaborer les DP/DAO pou r le renforcement et la mise àjou r de la base de données SIGMINES.
II. Rés ultats attendus
Les résu ltats attendu s à l’issu e de la missionsont :
-la synth èse des travau x réalisés par le Grou pe Tech niqu e de Travail (GTT) de cartog raph ie g éolog iqu e et de prospectionminière est améliorée et validée ;
-la synth èse des travau x de levé g éoph ysiqu e aéroportée et de levés g éoch imiqu es est améliorée et validée ;
-Les données rassemblées pou r le renforcement et la mise à jou r de la base des données du SIGMINES sont validées ;
-les propositions des zones d’intervention prioritaires sont améliorées (validées, infirmées ou remplacées) ;
-les DAO pou r les travau x de rech erch es g éolog iqu es à réaliser dans le cadre du projet GOLD sont rédig és ;
-les DP/DAO pou r le renforcement et la mise àjou r de la base de données SIGMINES sont élaborés;
-u npland’actions est proposé.
III. Activités à entreprendre par le Cons ultant
Su r la base des rapports réalisés par le GTT, le consu ltant au ra pou r activités principales :
-d’examiner et valider la synth èse des travau x et identifier les travau x à réaliser parzone d’interventionprioritaire ;
-d’examiner et valider les zones d’interventionqu i seront prises ench arg e par le projet GOLD ;
-d’améliorer le traitement des données g éoscientifiqu es et valider l’interprétationdes données ;
-de développer des méth odes de validationet de contrô le de qu alité au tomatisées de données g éoscientifiqu es ;
-d’élaborer les DAO des travau x de rech erch e g éolog iqu es à réaliser dans le cadre du projet GOLD;
-d’élaborer les DP/DAO pou r le renforcement et la mise à jou r de la Nou velle basede données SIGMINES ;
-de g arantir u ne assu rance qu alité de l’étu de réalisée par le GTT.
Le Consu ltant présentera les résu ltats des travau x de l’étu de àl’atelier de validation.
IV. Profil du Cons ultant
Le consu ltant doit être u ne personne morale, constitu ée en bu reau d'étu desrég u lièrement installé dans sonpays d'orig ine et exerçant depu is au moins dix (1 0 ) ans.
Le Consu ltant doit mettre enplace u ne équ ipe composée de deu x (2 ) experts ayantla maîtrise du français (lang u e de travail et de rédactiondes rapports) et ayant lesexpériences et compétences décrites ci-dessou s.
Pou r la réalisationde cette étu de, la Bu reau d’étu des à retenir comme Consu ltant doit répondre au x critères ci-après :
-avoir u ne expertise et des compétences en g éolog ie, avec des expériences
pertinentes dans des missions similaires de compilationet interprétationde données g éoscientifiqu es ;
-faire preu ve d’u ne expérience avérée dans l’org anisationd’u ne telle étu de ;
-présenter les activités réalisées dans ce domaine du rant les dix dernières années.
• Profil des experts du Cons ultant
- Chef de mission/Géomaticien
o Qualifications :
Master Professionnel enGéomatiqu e ou Master enGéomatiqu e SIG ;
o Expérience professionnelle générale
-Au moins 1 5 ans d’expérience eng éomatiqu e et cartog raph ie g éolog iqu e ;
-Familier à l’u tilisation des tech nolog ies modernes de la cartog raph ie telles qu e ArcGis, Geomatica et Pyth on, la ph oto-interprétation d’imag es satellitaires, le traitement des données g éoph ysiqu es et l’interprétationdes cartes g éoph ysiqu es et
g éoch imiqu es ;
-Bonne connaissance des normes et standards de pu blication des cartes g éolog iqu es.
o Expérience professionnelle s pécifique
-Avoir dirig é ou su pervisé tech niqu ement au moins u n projet de dimension et d’objectifs similaires pendant les (1 0 ) dernières années.
- Géologue Cartographe Senior
o Qualifications
-Ing énieu r-g éolog u e avec au moins bac+5 ;
o Expérience professionnelle générale
-Au moins 1 0 ans d’expérience en ph oto-interprétation d’imag es satellitaires, traitement de données g éoph ysiqu es et interprétationdes cartes g éoph ysiqu es et g éoch imiqu es ;
-Bonne connaissance des normes et standards de pu blication des cartes g éolog iqu es.
o Expérience professionnelle s pécifique
-avoir condu it/participé à au moins u nprojet similaire pendant les (1 0 ) dernières années.
V. Définition des livrables
Le Consu ltant doit impérativement produ ire les livrables su ivants :
-les rapports d’étape ;
-le Rapport provisoire à présenter à l’atelier de validation;
-le Rapport final constitu é par le rapport provisoire intég rant les amendements de l’atelier de validation;
-les DP/DAO pou r le renforcement et la mise àjou r de la base de données SIGMINES ;
-les Dossiers d’Appel d’Offres (DAO) pou r les travau x de rech erch es g éolog iqu es à réaliser dans le cadre du projet GOLD.
VI. Lieu, durée et conduite de la mission
L’étu de se dérou lera su r u ne du rée totale de qu atre (4 ) mois calendaires soit 1 2 0 jou rs pou r u ne du rée effective de travail de 9 0 jou rs pou r les deu x experts.
La prestationse dérou lera à Niamey enRépu bliqu e du Nig er dans les locau x du Centre de Rech erch e Géolog iqu e et Minière (CRGM).
Le Coordonnateu r de l’Unité d’Exécu tiondu Projet d’Appu i à la Compétitivité et à la Croissance invite les candidats élig ibles à manifester leu r intérêt pou r fou rnir les services décrits ci-dessu s.
Les consu ltants/firmes intéressés doivent fou rnir les informations indiqu ant qu ’ils sont qu alifiés pou r exécu ter la mission(broch u res, références concernant l’exécu tionde contrats analog u es, expérience dans des conditions semblables, CV des experts,).
UnConsu ltant sera sélectionné su ivant les procédu res décrites dans les directives : Sélectionet Emploi de Consu ltants par les Empru nteu rs de la Banqu e Mondiale, éditionjanvier 2 0 1 1 révisée enju illet 2 0 1 4 . Le mode de passationqu i sera u tilisé pour le recru tement du consu ltant est la sélection fondée su r les Qu alifications du Consu ltant (QC).
Les Consu ltants intéressés peu vent obtenir des informations su pplémentaires à l’adresse ci-dessou s de 8 heures à 1 7 heures 3 0 minutes du lundi au jeudi et de 8 heures à 1 3 heures les vendredis.
Recrutement de 01 Area Awards Management & donor Compliance Officer pour Save The Children International
Niveau d'etude: Non precise | Somalie / Mogadiscio | Date limite: 14-06-2026
Recrutement de 01 JPO Logistics Officer pour World Food Programme
Niveau d'etude: Non precise | Sénégal / Dakar | Date limite: 14-06-2026
Recrutement de 01 Motorista pour World Food Programme
Niveau d'etude: Non precise | Guinée / Conakry | Date limite: 14-06-2026
Recrutement de 01 Adjoint.e à la Communication SC-L6 pour World Food Programme
Niveau d'etude: Non precise | Guinée / Conakry | Date limite: 21-06-2026
Recrutement de 01 Juriste ESG - Débutant H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | France / Paris | Date limite: 20-07-2026
Recrutement de 01 Software Delivery & Operations Architect pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | France / Paris | Date limite: 20-07-2026
Recrutement de 01 ALTERNANT HSE pour TotalEnergies
Niveau d'etude: BAC + 3 | France / Paris | Date limite: 22-07-2026
Recrutement de 01 Analyste Dette - Corporate finance Débutant - H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: BAC + 5 | France / Paris | Date limite: 22-07-2026
Recrutement de 01 GERENTE DE CALIDAD pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Mexique / Mexico | Date limite: 14-07-2026
Recrutement de 01 Student Assistant in the Environmental Team - Make your studies matter pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Danemark / Copenhague | Date limite: 10-07-2026
Recrutement de 01 Ingénieur Python Débutant - H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: BAC + 5 | France / Pau | Date limite: 14-07-2026
Recrutement de 01 Expert Réglementaire H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: BAC + 5 | France / Paris | Date limite: 22-07-2026
Recrutement de 01 Chargé de Support Talent Developer & Organisation débutant H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: BAC + 5 | France / Paris | Date limite: 22-07-2026
Recrutement de 01 Chargé de suivi budgétaire Propriété Intellectuelle - Débutant H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | France / Pau | Date limite: 10-07-2026
Recrutement de 01 CONSEILLER(E) Certificat d'économie d'énergie (CEE) pour TotalEnergies