Recrutement de 01 RESPONSABLE DU REPORTING ET DE LA CONSOLIDATION GROUPE
Recrutement de 01 RESPONSABLE DU REPORTING ET DE LA CONSOLIDATION GROUPE
Entreprise: Une Entreprise de la place
Niveau d'etude: BAC + 5
Localité: Burkina Faso / Ouagadougou
Date limite: 2026-04-15
Recrutement de 01 RESPONSABLE DU REPORTING ET DE LA CONSOLIDATION GROUPE
Détail de l'offre
ID de l'offre
4957
Nombre de poste
1
Lieu d'affectation
Ouagadougou (Burkina Faso)
Structure recruteur
UN CABINET DE LA PLACE
Structure Bénéficiaire
UN IMPORTANT GROUPE MULTISECTORIEL DE LA PLACE
Diplôme ou niveau
BAC+5
Option du diplôme
en Finance, Comptabilité, Audit
Expériences
7-10 ans
Capacité liées à l'emploi
AVIS DE RECRUTEMENT N°06/2026/PDG/DRH
Un important groupe multisectoriel de la place recrute pour renforcer son équipe le profil ci-après :
POSTE : RESPONSABLE DU REPORTING ET DE LA CONSOLIDATION GROUPE
TACHES LIEES AU POSTE :
Processus de Consolidation Statutaire :
Organiser et superviser le processus de consolidation des comptes du Groupe
(Clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles).
Assurer la correcte application des normes comptables (SYSCOHADA, et potentiellement IFRS) et des règles de consolidation. Produire les états financiers consolidés (bilan, compte de résultat, tableau de flux de trésorerie, etc.) et leurs annexes.
Pilotage du Reporting Financier des Filiales :
Respecter et faire respecter le calendrier et les instructions de clôture aux équipes financières des filiales. Animer le processus de remontée des liasses de consolidation et s’assurer de la qualité et de la cohérence des données transmises. Apporter un support technique et normatif aux filiales sur les sujets comptables et de reporting.
3.Analyse et Communication Financière :
Analyser la performance financière consolidée du Groupe et préparer les rapports de synthèse pour le DFCG et la Direction Générale. Participer à la préparation de la communication financière à destination des partenaires (banques, investisseurs, régulataires, etc.). Contribuer à l’élaboration du rapport de gestion annuel du Groupe.
Tenue de la Comptabilité de la Holding
Tenir la comptabilité générale de la Holding (écritures courantes, rapprochements). Gérer le cycle de vie des participations (acquisitions, cessions, amortissements). Enregistrer les dividendes reçus des filiales et les management fees facturées. Préparer les états financiers sociaux de la Holding (bilan, compte de résultat,
annexes).
Assurer la réconciliation entre les comptes sociaux de la Holding et les comptes consolidés. Gérer les déclarations fiscales spécifiques à la Holding (impôt sur les sociétés, etc.)
Amélioration des Processus et Outils :
Participer, en lien avec le Responsable des Systèmes d’Information Financière, à l’optimisation des outils de reporting et de consolidation. Contribuer à la rédaction et à la mise à jour du manuel des principes comptables et de reporting du Groupe. Mener une veille active sur les évolutions des normes comptables et de consolidation.
Rattachement Hiérarchique : Directeur Financier & Comptable Groupe (DFCG).
PROFIL DU POSTE
Formation: Diplôme supérieur (Bac+5 ou plus) en Finance, Comptabilité, Audit (Master en Comptabilité, Contrôle, Audit, Ecole de Commerce). Expérience: Minimum 7-10 ans d’expérience en reporting et consolidation, en
cabinet d’audit (sur des mandats de groupes) ou au sein de la direction financière d’un groupe.
Compétences clés: Excellente maîtrise des techniques et des normes de consolidation et comptables (SYSCOHADA, IFRS). Solide expérience des processus de reporting financier dans un environnement multi-filiales et multisectoriel. Maîtrise des outils de consolidation (type Sage FRP, Oracle HFM, ou similaire). Rigueur, esprit d’analyse, et excellentes capacités de synthèse. Bonnes capacités de communication et aptitude à travailler en transverse avec les filiales.
Date limite de dépôt des dossiers
15/04/2026
Procedure de recrutement
NP
Durée du contrat
CDD
Recrutement de 01 Storekeeper Assistant G3 pour World Food Programme
Niveau d'etude: Non precise | Tchad / N'Djamena | Date limite: 20-07-2026
Recrutement de 01 Programme Policy Officer Consultant Level II pour Banque Africaine de Développement
Niveau d'etude: BAC + 3 | Ghana / Accra | Date limite: 20-07-2026
Recrutement de 01 Responsable de la planification budgétaire pour TechnoServe
Niveau d'etude: BAC + 3 | Bénin / Cotonou | Date limite: 14-07-2026
Recrutement de 01 Assistant Juridique pour Coris Bank International
Niveau d'etude: BAC + 3 | Sénégal / Dakar | Date limite: 08-07-2026
Recrutement de 01 HR and Administration Assistant pour Save The Children International
Niveau d'etude: Non precise | République démocratique du Congo / KINSHASA | Date limite: 13-07-2026
Recrutement de 01 Conseillère vendeuse / Conseiller vendeur pour ORANGE
Niveau d'etude: Non precise | France / Paris | Date limite: 13-07-2026
Recrutement de 01 EOI - Recruitment of Management Consultant Business Expert - SNBT pour Banque Africaine de Développement
Niveau d'etude: Non precise | Côte d'Ivoire / Abidjan | Date limite: 13-07-2026
Recrutement de 10 CHARGES D’AFFAIRES pour Une Entreprise de la place
Niveau d'etude: BAC | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 13-07-2026
RECRUTEMENT DE STAGIAIRES PROFESSIONNELS pour BAROMETRE
Niveau d'etude: BAC + 3 | Bénin / Cotonou | Date limite: 13-07-2026
Recrutement de 01 Program Manager Market Systems for Employment (MS4E) promoting Resilience (PROPEL program) pour Mercy Corps
Niveau d'etude: Non precise | Sénégal / Dakar | Date limite: 20-07-2026
Recrutement de 01 UNHCR-Psychologist pour Save The Children International
Niveau d'etude: Non precise | Egypte / Caire | Date limite: 07-07-2026
Recrutement de 01 Project Officer - Innovation in Sustainable Design pour UNDP
Niveau d'etude: BAC + 3 | Egypte / Caire | Date limite: 10-07-2026
Recrutement de 01 UN DIRECTEUR COMMERCIAL (H/F) pour ICI Partenaire Entreprises
Niveau d'etude: BAC + 5 | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 06-07-2026
Recrutement de 01 UN DIRECTEUR TECHNIQUE (H/F) pour ICI Partenaire Entreprises
Niveau d'etude: BAC + 5 | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 06-07-2026
Recrutement de 01 UN RESPONSABLE DE LA MAINTENANCE (H/F) pour Cabinet Compétence Recrutement-Intérim (CRI)