Recrutement de 01 Un Directeur Général (H/F)

Recrutement de 01 Un Directeur Général (H/F)

Entreprise: ANPE
Niveau d'etude:
Localité: Togo / Lomé
Date limite: 2026-07-17

Recrutement de 01 Un Directeur Général (H/F)

Description du poste
OFFRES D'EMPLOIS

Un (01) Directeur Général (H/F)

L’Agence nationale pour l’emploi (ANPE) recherche pour un institut de formation professionnelle et entrepreneuriale :

Un (01) Directeur Général (H/F)

Mission

Le Directeur Général assure la direction stratégique, administrative, financière, pédagogique et commerciale de l'institut de formation professionnelle. Il est garant de la performance globale de l'établissement, de sa croissance, de la qualité des formations et du respect des exigences réglementaires.

Activités principales

Élaborer et mettre en œuvre le plan stratégique de développement ;

Définir les objectifs de performance et assurer leur atteinte ;

Représenter l'institut auprès des partenaires, des autorités et des organismes professionnels ;

Développer de nouveaux partenariats nationaux et internationaux ;

Encadrer et coordonner les directeurs et responsables de services ;

Animer les réunions de direction ;

Développer une culture de performance, d'innovation et d'amélioration continue ;

Mettre en place les politiques RH et assurer le développement des compétences ;

Superviser la gestion budgétaire et financière ;

Valider les budgets et contrôler leur exécution ;

Optimiser les ressources de l'établissement ;

Veiller au respect des procédures administratives et réglementaires ;

Définir la stratégie commerciale et développer le portefeuille d'entreprises partenaires ;

Superviser les actions de communication et de marketing et suivre les indicateurs de recrutement des apprenants ;

Superviser l'évaluation des formations et la satisfaction des apprenants.

Profil du candidat

Être titulaire d’un Bac+5 en Management, Administration des entreprises, Gestion, Éducation ou tout autre diplôme reconnu équivalent ;

Disposer d’une expérience professionnelle minimale de 8 à 10 ans d'expérience dans un poste de direction ;

Avoir une expérience dans l'enseignement supérieur ou la formation professionnelle constitue un atout majeur.

Avoir une bonne connaissance du secteur de la formation professionnelle et en gestion des ressources humaines ;

Avoir d’excellentes capacités de communication et un sens des responsabilités et de l’éthique.

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