Recrutement de 01 CHARGE(E) DE GESTION DE L’INFORMATION

Recrutement de 01 CHARGE(E) DE GESTION DE L’INFORMATION

Entreprise: Conseil norvégien pour les réfugiés
Niveau d'etude: BAC + 3
Localité: Burkina Faso / Ouagadougou
Date limite: 2020-03-19

Le titulaire du poste de Chargé(e) de Gestion de l’Information sera chargé(e) de :

Soutenir le développement d’outils et de systèmes de gestion de l’information.
Responsable pour la base de données des projets d’urgence ;
Former les membres de l’équipe d’urgence dans les bons pratiques pour la saisie des données ;
Développer les cahiers des charges exprimant les besoins de la mission en matière d’outils, de systèmes et de technologies à développer pour soutenir le programme NRC au Burkina Faso et l’aider à la décision ;
Concevoir les interfaces utilisateurs et développer les outils permettant d’optimiser l’interconnexion des différents systèmes existants au sein de NRC mais aussi des outils de gestion de données externes, afin de rationaliser les besoins de saisie des données ;
Etre le point focal et responsable de l’expérimentation, de la capitalisation et du partage d’expériences acquises dans l’usage de nouveaux outils ou de nouvelles applications (Apps) ;
Exécuter toute autre tâche confiée par le superviseur.
Qualifications
Bac+4 minimum en Informatique de gestion, en sciences économiques, en démographie, en statistiques ou tout diplôme équivalent;
Au moins 3 ans d'expérience dans une ONG internationale, de préférence dans le domaine d'urgence ou post conflit, suivi et évaluation et développement systèmes ;
Expérience approfondie et connaissance des principes et approches actuelles en matière de collecte de données et de suivi et d'évaluation dans les programmes humanitaires, en utilisant des méthodes à la fois quantitatives et qualitatives ;
Compréhension des besoins en données et en informations pour la gestion du programme et la prise de décision ;
Expérience dans la facilitation des efforts de renforcement des capacités de divers collègues, y compris des agences et des partenaires locaux ;
Expérience de l'utilisation de SPSS, STATA, Epi Info, etc ;
Compétences analytiques et informatiques, y compris MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Access).
Personal qualities
Bonnes aptitudes à la communication et aux relations interpersonnelles ;
Forte compétence organisationnelle et de travail en équipe ;
Bonne sensibilisation et sensibilité culturelle ;
Sens de la confidentialité ;
Connaissance du fonctionnement des ONG et de la dynamique du secteur humanitaire est un atout ;
Bonne maitrise des outils de collection de données (Kobo, ODK, ONA, iForm, etc.) ;
Compétences éprouvées en matière de présentation, de formation et de facilitation
Connaissance d’anglais est un atout.
We can offer
Commencement : 01/04/2020
Durée du contrat : 3 mois (avec possibilité d’extension)
Salaire/avantages : Selon la politique salariale de NRC
Lieu de recrutement d’affectation: Kaya

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