Recrutement de 01 RSSI -(H/F) CDI
Recrutement de 01 RSSI -(H/F) CDI
Entreprise: Société Générale
Niveau d'etude: Non precise
Localité: Côte d'Ivoire / Abidjan
Date limite: 2020-10-04
SGCI
VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN
Gouvernance / risques
Accompagner les filiales dont vous avez la responsabilité dans :
La déclinaison de la PSSI filiale en procédures opérationnelles et le pilotage de leur mise en oeuvre
L’identification des besoins en matière de sensibilisation aux enjeux de la sécurité
Le choix des populations cibles et l’élaboration des messages relatifs à la sensibilisation aux enjeux SSI
L’évaluation des retours sur les formations dispensées
La réalisation de la cartographie des risques SSI et le suivi de leurs évolutions
Le pilotage de la mise en oeuvre des plans de réduction des risques
L’accompagnement des corps d’audit dans leurs investigations
Le suivi de la mise en oeuvre des préconisations des corps d’audit.
La réalisation des reporting sécurité en filiale et pour le siège
La production des éléments SSI sur les sujets réglementaires RCSA, CRBF, KRI …
La surveillance des risques IT
Piloter les formations de sensibilisation aux enjeux de la sécurité
Assurer une veille technologique et SSI/Métiers visant à identifier les nouvelles menaces et tendances d’attaques
Analyser/évaluer les risques SSI et s’assurer de la prise en compte des contraintes juridiques et réglementaires
Définir les plans d’actions de réduction des risques
Alerter en cas de non-conformité à la politique ou à la demande sécurité
Expertise / projets
Conseiller quant aux dispositifs SSI actuels et potentiels
Rédiger les guides techniques des solutions sécurité associées aux politiques de sécurité
Piloter la mise en oeuvre des projets de sécurité
Piloter la mise en oeuvre de la sécurité dans les projets
Accompagner les filiales dans la complétion des ASA des projets
Rédiger les Dossiers de Sécurité.
Participer aux études techniques et aux choix des solutions à mettre en oeuvre
Suivre les clauses sécurité dans les contrats d’externalisation
Surveillance / incidents
Accompagner les filiales dont il a la responsabilité dans le contrôle de l’application des procédures opérationnelles
Suivre la mise en oeuvre opérationnelle de la SSI
Piloter les revues d’habilitations sur le périmètre
Assurer une surveillance et alerter en cas d’incident de sécurité
Qualifier, investiguer et traiter la résolution des incidents de sécurité.
Suivre les plans d’actions suite aux incidents.
ET SI C’ÉTAIT VOUS ?
Diplômé(e) d’une grande école d’ingénieur spécialisé(e) en Génie Informatique, vous justifiez d’une expérience de 5 à 7 ans dont au moins 2 ans sur un poste similaire en tant que RSSI.
Compétences Métiers
D’une expérience technique et fonctionnelle avancée dans la sécurité des SI,
De solides connaissances du secteur bancaire
D’une expérience confirmée de la gestion de projet informatique d’envergure
De bonnes compétences communicationnelles,
De bonnes connaissances des documents normatifs (ISO 2700x, Bâle II / Bâle III, CRBF, PCI DSS…)
D’une conduite éthique exemplaire
Et idéalement une certification CISSP et/ou ITIL
Soft Skills
Rigueur Pragmatisme Méthode
Autonomie
Impartialité
Sens des responsabilités
Gestion du stress
Sens de la confidentialité
Rejoindre SGABS, c’est participer à la création du HUB TECHNOLOGIQUE PANAFRICAIN du Groupe Société Générale, et intégrer une équipe reconnue, dynamique, bienveillante et motivée par de nouveaux challenges.
PLUS QU’UN POSTE, UN TREMPLIN
Rejoindre le Hub SSI de Abidjan, c’est se donner la chance d’avoir une vraie carrière d’expertise à l’international et accompagner nos filiales dans :
La gestion des risques de sécurité, la production de reporting de sécurité, la mise en place de procédures opérationnelle
Assurer la mise en œuvre du schéma directeur de la sécurité pour les filiales dont il a la charge
Participer au traitement des incidents de sécurité
Assurer un rôle de conseil et piloter les volets SSI dans les projets
Recrutement de 01 Middle Office Manager, Power pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Etats-Unies / New York | Date limite: 06-09-2026
Recrutement de 01 AMI - Rédacteur éditeur francophone - PCER pour Banque Africaine de Développement
Niveau d'etude: Non precise | Côte d'Ivoire / Abidjan | Date limite: 12-08-2026
Recrutement de 01 ASSISTANT CHARGE D’AFFAIRES DCEI pour Orabank
Niveau d'etude: BAC + 4 | Côte d'Ivoire / Abidjan | Date limite: 07-10-2026
Recrutement de 01 Chargé (e) d’Affaires Grandes Entreprises Locales pour Orabank
Niveau d'etude: BAC + 4 | Côte d'Ivoire / Abidjan | Date limite: 18-08-2026
Recrutement de 01 Chargé (e) d’Affaires Entreprises Multinationales et Régionales pour Orabank
Niveau d'etude: BAC + 4 | Côte d'Ivoire / Abidjan | Date limite: 18-08-2026
Recrutement de 01 DIRECTEUR DE LA TRESORERIE pour Orabank
Niveau d'etude: BAC + 3 | Tchad / N'Djamena | Date limite: 14-08-2026
Recrutement de 01 CHARGE DE VENTE DES PRODUITS DE LA TRESORERIE pour Orabank
Niveau d'etude: BAC + 3 | Togo / Lomé | Date limite: 07-08-2026
Recrutement de 01 Nutrition Specialist, NO-3, Fixed pour UNICEF
Niveau d'etude: Non precise | Madagascar / ANTANANARIVO | Date limite: 13-08-2026
Recrutement de 02 gestionnaires pour Une Entreprise de la place
Niveau d'etude: Non precise | Bénin / Cotonou | Date limite: 13-08-2026
Recrutement de 01 Senior Ethics Officer pour FAO
Niveau d'etude: Non precise | Italie / ROMA | Date limite: 26-08-2026
Recrutement de 01 Communications Specialist (Climate Change) pour FAO
Niveau d'etude: Non precise | Italie / ROMA | Date limite: 26-08-2026
Recrutement de 01 Agribusiness Officer (Value Chains) pour FAO
Niveau d'etude: Non precise | Italie / ROMA | Date limite: 02-09-2026
Recrutement de 04 Mécanicien Automobile Poids Lourds H/F pour SODIGAZ APC
Niveau d'etude: | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 05-08-2026
Recrutement de 01 Négociateur juridique R&D débutant H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | France / Paris | Date limite: 29-08-2026
Recrutement de 01 Ingénieur Produit Travail des Métaux H/F pour TotalEnergies