Recrutement de 01 Chargé Business et Costing
Recrutement de 01 Chargé Business et Costing
Entreprise: ORANGE
Niveau d'etude: BAC + 4
Localité: Burkina Faso / Ouagadougou
Date limite: 2021-06-04
Niveau d'études: Bac + 4
Expérience: 3 ans
Expire le: 04-06-2021
orange
Ouagadougou, Burkina Faso
Informatiques, Télécommunications
Chargé Business et Costing
Ref : CBFA132 | 31 mai 2021
Date limite de candidature : 04 juin 2021
Ouagadougou
Votre rôle
Missions
Rattaché(e) au Manager Contrôle de Gestion, vous aurez pour missions :
Contribuer à la construction des objectifs quinquennaux (Plan stratégique)
Contribuer dans les processus d’élaboration budgétaire (budget, budget update ou BU, prévision de fin d’année ou PFA et High Level Forecast ou HLF) ; de contrôle budgétaire et comptabilité analytique, reporting et tableaux de bord, benchmark, études et méthodes.
Participer à la mise en place et à l’animation des outils (Tableau de bord) ou business cases afin d'obtenir un suivi régulier de l’activité (revenus, charges et investissement).
Coordonner la revue des outils de gouvernance des investissements et des coûts des directions commerciales, supports et ITN (Comité de dépense et d’investissement) et effectuer un suivi de la réalisation des décisions prises pour l’atteinte des objectifs.
Activités principales
1. Activités techniques
Mettre en place et animer les outils ou business cases (exemple : tableau de bord édité mensuellement ou selon une périodicité optimale) ;
Accompagner le marketing et le commercial dans la conception des offres, leurs validations et leurs suivis ;
Participer à la mise en place et à l’animation d’outils d’optimisation de projets ;
Préparer les comités de dépenses / investissement et en assurer le secrétariat ;
Assurer un suivi de la réalisation des investissements annuels ;
Assurer un suivi de l’activité au quotidien (CA, abonné, recharge, etc) ;
Veiller à la prise en compte des intérêts d’OBF lors de l’élaboration des partenariats commerciaux ;
Contrôler et suivre l’exécution du budget des Centres de Responsabilité dans la plateforme dédiée et élaborer un reporting périodique par Direction ;
Produire les tableaux, rapports ou commentaires permettant la rédaction des présentations au Conseil d’Administration, au Groupe, au CODIR ou à toute autre entité ;
Participer aux études ou benchmarks pour faciliter le pilotage de l’activité par la maitrise des coûts et l’amélioration de la marge ;
Elaborer et analyser la performance des zones commerciales sur base mensuelle ;
Effectuer l’analyse des données financières et opérationnelles de toutes les directions en vue de permettre aux managers de prendre des décisions optimales. A cet effet, produire des rapports périodiques des activités des Pôles Commercial, Support & ITN (OPEX, Revenu ou CA), pour l’analyse des indicateurs clés de gestion (Revenu ou CA, EBITDAaL, Free Cash-Flow ou FCF, Organic Cash-Flow ou OCF, Résultat net ou RN, Abonné, ARPU, AUPU, Churn,…) ;
Soutenir les équipes de la Comptabilité & Fiscalité pendant les travaux de clôture et de reporting financier (cohérence des écritures avec la tendance du business, calcul de provisions, cut-offs…);
Collaborer avec les équipes en charge du Budget & reporting dans le cadre de la construction des Business Cases, de l’élaboration et du suivi budgétaire, de l’analyse du revenu et du calcul des prix de revient.
2. Activités administratives /d’organisation
Mettre à jour la documentation relative à ses activités ;
Elaborer les procédures liées à ses activités et veiller à leur application ;
Fixer et valider les objectifs de ses collaborateurs ;
Veiller à la montée en compétences de ses collaborateurs ;
Participer à l’élaboration du reporting de données prévisionnelles et du reporting mensuel.
Votre profil
Qualifications :
Formation-type : BAC+4/5 en Comptabilité ; Finance ; Fiscalité ;
Audit et Contrôle de Gestion ou équivalent et justifiant de trois à
quatre (04).
Expérience : 3-4 ans années d’expérience dans le domaine du contrôle de gestion et de la finance.
Compétences
Compétences et qualités nécessaires :
Avoir une bonne connaissance du marché des Telecom ;
Avoir une bonne connaissance de l’Organisation d’Orange Burkina Faso S.A. ;
Avoir une bonne connaissance de la comptabilité des entreprises, des systèmes comptables et financiers ;
Avoir une forte capacité d’analyse ;
Avoir une bonne gestion des délais ;
Etre rigoureux (se), disponible, discret, dynamique, autonome, méthodique, diplomate avec un sens élevé d’organisation ;
Avoir une bonne connaissance de la législation dans le domaine de la télécommunication au Burkina ;
Avoir des connaissances en plateforme de gestion budgétaire ;
Avoir une bonne capacité managériale, d’excellentes aptitudes interpersonnelles, être ouvert d’esprit et capable de travailler sous pression et en équipe.
Contact
Un Curriculum vitae ;
Une Lettre de motivation.
Entité
Orange Burkina Faso S.A.
Orange Burkina Faso S.A.
Contrat
CDD
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