Recrutement de 01 COORDONNATEUR(TRICE) DE PROJET

Recrutement de 01 COORDONNATEUR(TRICE) DE PROJET

Entreprise: Plan international Burkina Faso
Niveau d'etude: BAC + 4
Localité: Burkina Faso / Ouagadougou
Date limite: 2021-10-17

Poste à pourvoir COORDONNATEUR(TRICE) DE PROJET
Nombre de poste 01
Lieu d'affectation Kaya
Structure recruteur PLAN INTERNATIONAL BURKNA FASO
Structure Bénéficiaire PLAN INTERNATIONAL BURKINA FASO
Secteur activité Activités de santé et d’action sociale
Diplôme ou niveau BAC+4 ou 5
Option du diplôme Gestion de projets et programmes ou en Education, sciences sociales ou dans un domaine équivalent ;
Expériences 10 ans
Capacités liées à l'emploi AVIS DE RECRUTEMENT INTERNE ET EXTERNE N° 04/JOB/HR/FY22 NOMBRE DE POSTE A POURVOIR : 01
Installé au Burkina Faso depuis 1976, Plan International Burkina Faso est une Organisation qui intervient dans le Développement ainsi que dans l’humanitaire et apporte une réponse dans le cadre de la crise sécuritaire et sanitaire. Plan International Burkina Faso œuvre pour faire progresser les droits des enfants et l’égalité pour les filles en particulier ceux qui sont exclus ou marginalisés, à travers la mise en œuvre de programmes et projets de développement qui offrent des avantages durables, en collaboration avec les communautés dans lesquelles vivent ces enfants. La mission de Plan International Burkina Faso est d’apporter des améliorations durables dans la qualité de vie des enfants défavorisés des pays en développement, à travers un processus qui unit des personnes de cultures différentes et donne un sens et une valeur à leur vie.
La protection et la promotion des droits des enfants et des jeunes constituent la priorité de Plan International Burkina Faso. L’Organisation intervient dans 12 des 13 régions du Burkina Faso.
Plan International Burkina Faso a obtenu de l’Agence Française de Développement un financement pour la mise en œuvre d’un projet d’Education en situation d’urgence dénommé : « Projet pour la scolarisation des enfants des zones à forts défis sécuritaires ». Ce projet, qui est géré par Plan International Burkina Faso en partenariat avec Plan France et Plan Canada au Burkina, est mis en œuvre en collaboration avec le Gouvernement du Burkina Faso, notamment le Ministère de l'Éducation Nationale de l’Alphabétisation et de la Promotion des Langues Nationales (MENAPLN). Le projet vise l’accès équitable à une éducation de qualité, sure, inclusive et sensible au genre et à assurer la provision continue de l’offre éducative de qualité pour les filles et garçons (6-15 ans) déplacés et issus des populations hôtes affectées par la crise sécuritaire, dans six communes de la région du Centre Nord du Burkina Faso et renforcer la résilience du système éducatif.
Dans le cadre de la mise en œuvre de ce projet, Plan International Burkina recherche des candidats (es) hautement qualifiés (es) pour occuper le poste suivant :
 Un(e) Coordonnateur (trice) de projet
 Lieu d’affectation : Kaya - Burkina Faso
 Nature du contrat : Contrat de droit burkinabè à durée déterminée d’un (1) an renouvelable en fonction des performances
 Rémunération : conditions salariales et avantages sociaux compétitifs.
DIMENSION DU POSTE
Sous la supervision du Emergency Response Manager (ERM) et en étroite collaboration avec le programme manager éducation de Kaya, l’ensemble des parties prenantes (partenaire, bénéficiaires, donateurs, des autres bureaux Plan au Burkina au Canada et en France, le ou la coordonnateur(trice) du Projet aura les responsabilités suivantes :
• Coordonner, superviser/gérer l’équipe du projet et les partenaires du projet ;
• Gérer le projet, programmer et mettre en œuvre selon la proposition soumise dans le budget accordé et mettre en place des outils nécessaires ainsi que la conduite des réunions ;
• Assurer le reporting au sein de Plan International Burkina et auprès des bailleurs en respectant les exigences et les conformités ainsi que les délais ;
• Assurer le suivi-évaluation du projet et la mise en œuvre réussie des activités en lien avec les ressources accordées et les actions de capitalisation pour l’atteinte des résultats ;
• Organiser le renforcement de capacité des équipes, partenaires et acteurs du projet dans les domaines prioritaires ;
• Mettre à la disposition du projet ses compétences pour la résolution de tous les problèmes relatifs à la mise en œuvre du projet ;
• Anticiper les difficultés liées à la mise en œuvre des activités du projet et proposer / prendre des mesures pour éviter ces difficultés.
Connaissances/Qualification
Etre titulaire d’un diplôme de Maitrise (BAC+ 4 ou 5) ou Maitrise universitaire (BAC+ 5) en gestion de projets et programmes ou en Education, sciences sociales ou dans un domaine équivalent ;
• Cinq (5) dans la gestion de projets ;
• Dix ans (10) d’expérience professionnelle à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés dans le domaine de l’éducation, avec un accent mis sur la planification stratégique et la conduite de réformes liées à l’Education ;
• Expérience dans la promotion et l'intégration de programmes basés sur les droits de l'enfant dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de programmes d'éducation ;
• Avoir une bonne expérience dans la gestion de projets complexes, particulièrement dans les contextes a fort défis sécuritaire axés sur l’exécution, la gestion et le leadership ;
• Expérience de travail avec ou pour le Ministères de l’Education ;
• Connaissance et expérience des procédures de gestion des subventions financées par des bailleurs de fonds gouvernementaux, y compris l’Agence Française de Développement ;
• Expérience en éducation non formelle, notamment la stratégie SSA/P et en renforcement des capacités du personnel serait un atout ;
• Capacité à collecter et analyser les données pour informer le projet y compris les données ventilées par sexe et par âge ; • Avoir des compétences en informatique : Microsoft Excel, Access, ainsi que Microsoft Word et PowerPoint ;
• Une expérience dans l’organisation de rencontres de coordination ;
• Capacité à travailler efficacement dans un environnement multiculturel, à fixer des normes élevées en matière de qualité du travail et à atteindre systématiquement les objectifs du projet ;
• Bonnes aptitudes interpersonnelles et capacité à communiquer et à négocier clairement et efficacement à tous les niveaux, en tenant compte des difficultés culturelles et linguistiques ;
• Capacité à favoriser et à guider un partenariat dynamique ;
• Capacité à produire des rapports, des analyses, des notes d’information et des documents d’information prospectifs à court et à moyen terme ;
• La maitrise de la langue française est obligatoire ; la maitrise de la langue anglaise serait un atout ;
• Expérience de travail avec des partenaires est exigée.
Connaissance en informatique Microsoft Word et PowerPoint ;
Condition d'âge NP
Composition du dossier Composition du dossier :
 Le diplôme requis ;
 Une lettre de motivation (2 pages maximum) adressée au Représentant Résident de Plan International Burkina Faso ;
 Un curriculum vitae à jour, détaillé et en français comportant les contacts et adresses e-mail de trois (03) personnes de référence.
Soumission du dossier
Les candidats intéressés sont priés de suivre le lien ci-dessous pour soumettre leur dossier de candidature au plus tard le 17/10/ 2021 :

Date limite de depôt des dossiers 17/10/2021
Procedure de recrutement présélection sur dossier suivi d’un test écrit et/ou d’un entretien.
Durée du contrat CDD douze(12) mois avec possib
Autres conditions

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