Recrutement de 01 ASSISTANT (E) TECHNIQUE REDEVABILITE ET SUIVI EVALUATION (RSE)
Recrutement de 01 ASSISTANT (E) TECHNIQUE REDEVABILITE ET SUIVI EVALUATION (RSE)
Entreprise: CARE
Niveau d'etude: BAC + 4
Localité: Burkina Faso / Ouagadougou
Date limite: 2022-07-11
Poste à pourvoir ASSISTANT (E) TECHNIQUE REDEVABILITE ET SUIVI EVALUATION (RSE)
Nombre de poste 01
Lieu d'affectation Ouagadougou
Structure recruteur CARE NIGER/BURKINA FASO
Structure Bénéficiaire CARE NIGER/BURKINA FASO
Secteur activité Activités de santé et d’action sociale
Diplôme ou niveau BAC+4
Option du diplôme Statistique, Agronomie, Agroéconomie, Economie de développement et Socio-Economie, Agroforesterie et ou Sociologie
Expériences 03 ans
Capacités liées à l'emploi CARE est née en 1946 et intervient au Niger depuis 1973 et au Burkina Faso depuis 2018, afin de servir les individus et les familles les plus démunies. Tirant notre force de notre diversité globale, de nos ressources et de notre expérience, nous développons des solutions innovatrices et sommes adeptes de la responsabilité globale. Nous conduisons des actions humanitaires par la préparation et la réponse aux urgences. Nous facilitons le développement durable en Renforçant la capacité pour l’auto – assistance. CARE Niger/Burkina Faso exécute actuellement plusieurs Programmes et programmes dans le domaine de la Sécurité alimentaire et Nutritionnelle, la Gestion de Ressources Naturelles et Prévention des conflits, la santé de la reproduction et le Leadership et Empowerment des Femmes et des Filles, à travers les 7 régions du Niger et 12 régions du Burkina Faso.
OFFRE D’EMPLOI
CARE Niger/Burkina Faso recherche un/une Assistant (e) Technique Redevabilité et Suivi Evaluation (RSE) son bureau du Burkina Faso. Le poste sera basé à Ouagadougou avec possibilité d’affectation en région. Les déplacements sont fréquents sur le terrain jusqu’à concurrence de 60% de son temps de travail.
I. RESUME DE L’EMPLOI
L’Assistant (e) Technique suivi évaluation, apprentissage et mesure de l’impact assiste le chef de projet dans l’exécution, la coordination et la supervision du projet. A ce titre, il est chargé de contribuer à la mise en œuvre de la stratégie opérationnelle du projet, d’animer les activités de suivi évaluation et d’apporter un appui technique aux partenaires de mise en œuvre.
L’Assistant (e) technique suivi évaluation, apprentissage et mesure de l’impact–ATRSE est la personne clé chargée du processus de collecte des données dans le cadre des différentes étapes du projet, de suivi évaluation des activités et des différentes évaluations du projet. Il contribuera de façon significative à l’élaboration du plan détaillé d’exécution et des plans annuels de travail du projet.
II. RESPONSABILITES ET TACHES PRINCIPALES
Assurer le développement, la mise à jour et la mise en œuvre efficace de la stratégie du projet en matière d’apprentissage et de gestion des connaissances :
Elaborer les outils du plan de RSE articulés autour des points essentiels suivants :
Les outils de suivi de la recherche formative ;
Les outils de suivi de la mise en œuvre ;
Les outils de suivi des effets/impacts ;
Les outils du suivi du contexte, hypothèses et risques
Les outils de gestion de la connaissance (capitalisation et apprentissage) Elaborer le chronogramme des activités RSE conformément au contrat avec le bailleur ;
Organiser et exécuter les différentes phases du projet (phase de recherche formative, d’ébauche de l’intervention et d’expérimentation) afin de s’assurer qu’elles sont inters liés ;
Vérifier périodiquement la cohérence d’ensemble des principales phases d’exécution du projet Superviser le travail des partenaires d’exécution ;
Participer aux activités de suivi évaluation des autres initiatives de la Coordination Humanitaire et des différents intervenants ;
Renforcer les capacités de l’équipe du projet et des partenaires dans le domaine du suivi évaluation ;
Contribuer à la mise en œuvre de l’approche et de la stratégie opérationnelle du projet ;
Capitaliser les expériences du projet en termes de succès, leçons apprises pour une gestion durable des ressources et des moyens de subsistance durables ;
Fournir une expertise technique du point de vue des moyens de subsistance notamment à travers des analyses ponctuelles, adaptées et opportunes pour non seulement aides dans la conception des actions mais aussi pour la mise en œuvre et la réorientation nécessaire au besoin.
Assurer la mise à jour régulière des données pour démonter le progrès vers les objectifs fixés
Concevoir une base des données pour le suivi des activités du projet ;
Assurer la mise à jour régulière de la base des données ;
Produit les informations pour le rapportage (mensuel, semestriel et annuel) pour le suivi des progrès vers l’atteinte des objectifs du projet ;
Identifier les thématiques objets des études et contribuer à l’élaboration des termes de références ;
Contribuer à la rédaction des rapports de progression du projet ;
Assurer l’organisation des activités d’évaluation (PDM, Capitalisation, Evaluation Finale des activités du projet).
Assurer l’alignement des activités au cadre de redevabilité de CARE international et de la norme humanitaire fondamentale (CHS)
Assurer que les activités sont mises en œuvre dans le respect de la redevabilité envers les personnes affectées ;
Organiser des exercices participatifs et inclusifs sur la redevabilité comme le RAR (Rapid Accountability Review) ;
Assurer que le mécanisme de plainte fonctionne efficacement dans l’enregistrement des plaintes, la remontée de l’information et la gestion de la plainte ;
Assure que toute plainte déposée soit répondue dans les délais requis des dispositifs de redevabilité de CARE ;
Participer aux activités globales de revue de la redevabilité comme les AAR (affter action review) ou le RTR (Real Time Review), etc.
Synergie et apprentissage
Il doit assurer la circulation de l’information, la collaboration avec les principales parties prenantes sur toutes les activités du projet ;
Contribuer à la promotion de la synergie entre le projet et les autres intervenants de la région et assurer que les interventions du Projet sont cohérentes avec la stratégie de réponse Humanitaire de CARE Niger et/ou complémentaires par rapport aux autres projets de CARE ;
Se comporter et agir de façon à promouvoir une image forte et positive de CARE.
III. QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES
Au minimum Bac+4 en Statistique, Agronomie, Agroéconomie, Economie de développement et Socio-Economie, Agroforesterie et ou Sociologie ;
Avoir au moins 3 ans d’expérience en suivi-évaluation dans le domaine humanitaire avec des ONG nationales ou internationales ;
Bonne maîtrise des logiciels clés Word, Excel et Powerpoint avec un niveau avancé sur une analyse des coûts sur Excel ;
Niveau avancé en français (parlé et écrit) et la maîtrise des langues locales de la zone d’intervention ;
Parler l’anglais serait un atout ;
Avoir de solides compétences interpersonnelles et d’aptitudes à établir et maintenir des relations de travail efficaces avec des personnes dans un environnement multiculturel, multiethnique tout en respectant la diversité ;
Très bonnes aptitudes à une programmation et organisation du travail ;
Esprit d’initiative, et capacité de communication ;
Sens de la confidentialité ;
Avoir un esprit de communication orale et écrite.
Connaissance en informatique Word, Excel et Powerpoint
Condition d'âge NP
Composition du dossier PIECES A FOURNIR
- Une lettre de motivation adressée à Monsieur le Directeur de Mission de CARE Niger/Burkina Faso ;
- Un Curriculum vitae détaillé avec numéro de téléphonique incluant 3 personnes de référence.
V. DEPOT DES CANDIDATURES
Date limite de depôt des dossiers 11/07/2022
Procedure de recrutement
Durée du contrat NP
Recrutement de 01 Responsable Front-Office H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | France / Paris | Date limite: 05-06-2026
Recrutement de 01 TECHNICIEN SUPPORT H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | France / Paris | Date limite: 05-06-2026
Recrutement de 01 Lawyer pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Mozambique / Maputo | Date limite: 27-05-2026
Recrutement de 01 Lead Planning & Reporting Engineer pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Ouganda / Kampala | Date limite: 27-05-2026
Recrutement de 01 Lead Contracts Engineer pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Ouganda / Kampala | Date limite: 27-05-2026
Recrutement de 01 Contracts & Procurement Intern pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Ouganda / Kampala | Date limite: 27-05-2026
Recrutement de 02 animateurs en wash pour Concern Worldwide
Niveau d'etude: Non precise | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 08-05-2026
Recrutement de 01 Operations Safety Manager pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Ouganda / Kampala | Date limite: 27-05-2026
Recrutement de 01 Manager Station de Services pour TotalEnergies
Niveau d'etude: BAC + 2 | Tunisie / Tunis | Date limite: 27-05-2026
Recrutement de 01 Deputy HSE Director pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Ouganda / Kampala | Date limite: 04-06-2026
Recrutement de 01 Chef de secteur Lubrifiants BtB EST - Dep. 08 - 10 - 51 - 55 F/H pour TotalEnergies
Niveau d'etude: BAC + 5 | France / Paris | Date limite: 04-06-2026
Recrutement de 03 animateurs en sécurité alimentaire et moyens d'exixtence pour Concern Worldwide
Niveau d'etude: Non precise | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 08-05-2026
Recrutement de 01 ASISTENTE SERVICIO CLIENTE AS 24 URGENTE pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Espagne / Madrid | Date limite: 28-05-2026
Recrutement de 01 SCADA Engineer pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Etats-Unies / New York | Date limite: 28-05-2026
Recrutement de 01 IT Manager – Infrastructure & Cybersecurity pour TotalEnergies