Recrutement de 01 Charge de la Qualité de Service E2E Voix Mobile (H/F)
Recrutement de 01 Charge de la Qualité de Service E2E Voix Mobile (H/F)
Entreprise: ORANGE
Niveau d'etude: BAC + 4
Localité: Côte d'Ivoire / Abidjan
Date limite: 2022-08-23
Recrutement de 01 Charge de la Qualité de Service E2E Voix Mobile (H/F)
Niveau d'études: Bac + 4
Expérience: 2 ans
Expire le: 23-08-2022
orange
Abidjan, Côte d'Ivoire
Un (01) Chargé de la Qualité de Service E2E Voix Mobile (H/F)
Ref : CCIV1820 | 16 Aug 2022
Date limite de candidature : 23 Aug 2022
Abidjan
Votre rôle
Rattaché(e) au Manager Management & Performance, vous avez pour mission de :
Coordonner les actions d’améliorations de
la qualité globale du service, en relation avec tous les acteurs et contributeurs (marketing, Centres Clients, TMCs, Partenaires...) et/ou les contributeurs Groupe ;
Analyser tous l. es dysfonctionnements services de bout en bout en temps différé et mettre en place les plans d’amélioration.
A ce titre, vous êtes chargé(e) de :
I/ Activités Techniques
Animer mensuellement le comité de la boucle qualité voix avec le suivi des plans d’actions d’amélioration ;
Analyser la qualité de service vue du client ;
Organiser la production des KPI service orienté business ainsi que leur analyse ;
Organiser l’analyse des résultats des benchmark (AMEA, ARTCI,…), des sondage, des verbatim client, réclamations ;
Piloter l’élaboration et l’avancement des plans d'actions
d’amélioration sur l’ensemble de la chaine des services ainsi que les processus sur la base des analyses des dysfonctionnements ;
Participer à l’identification des actions d’amélioration à engager avec les acteurs Groupe (OLPS,OSC, …) ;
Participer au processus TTM pour le lancement du service puis pour l’intégration de nouvelles releases du service ;
Veiller à ce que toutes les besoins QoS (outils de monitoring, troubleshooting, …) soient satisfaits avant le déploiement de la solution ou des nouvelles fonctionnalités ;
Veiller à la bonne communication des campagnes et tout événement potentiellement impactant pour la QoS du service vers l’ensemble des acteurs techniques ;
Etre informé de tout changement, incident ou crise sur le périmètre de son service ;
II/ Activités Administratives / d’Organisation
Élaborer et suivre les plans d'actions d'amélioration ;
Produire le reporting hebdo et mensuel sur les services voix mobile ;
Réaliser le reporting analytique orienté business.
Votre profil
BAC+4/5 en Informatique ; Télécoms ou équivalent et justifiant de deux à trois (2-3) années d’expérience dans le domaine de l’exploitation & maintenance des réseaux d’accès 2G, 3G, 4G, LTE, WiMax et ADSL.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Compétences
COMPETENCES SOUHAITEES / NIVEAUX REQUIS
A. Compétences métiers
1. Gestion et suivi de la performance
2. Conception & Planification du Cœur de Réseau
3. Intégration de Services
4. Dépannages & Résolution de Problèmes Techniques
5. Gestion de la Performance Réseau
6. Conduite d'Analyses des Réseaux
7. Réflexion Analytique
8. Gestion du Centre d'Exploitation des Services
B. Compétences comportementales
1. Capacité à travailler en Equipe et à Collaborer en Transverse
2. Capacité à trouver des Solutions: être orienté résultats
3. Capacité d'adaptation, souplesse au changement
4. Sens des responsabilités, Ownership, Implication
5. Efficacité de la prise de décision
Entité
Orange Côte d'Ivoire
Contrat
CDI
Recrutement de 01 Négociateur juridique R&D débutant H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | France / Paris | Date limite: 29-08-2026
Recrutement de 01 Ingénieur Produit Travail des Métaux H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | France / Paris | Date limite: 29-08-2026
Recrutement de 01 Responsable Commercial (e) pour ACCES Burkina SARL
Niveau d'etude: BAC + 2 | Burkina Faso / Ouagadougou | Date limite: 07-08-2026
Recrutement de 01 Négociateur juridique R&D débutant H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: BAC + 5 | France / Paris | Date limite: 06-08-2026
Recrutement de 01 Ingénieur data et IA débutant H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: BAC + 5 | France / Paris | Date limite: 06-08-2026
Recrutement de 01 Analyste Asset Marché de l’Énergie (H/F) pour TotalEnergies
Niveau d'etude: BAC + 5 | Espagne / Madrid | Date limite: 06-08-2026
Recrutement de 01 Auditeur / Auditrice & Contrôle Interne pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | France / Paris | Date limite: 31-08-2026
Recrutement de 01 Ingénieur IA et innovation débutant H/F pour TotalEnergies
Niveau d'etude: BAC + 5 | France / Paris | Date limite: 29-08-2026
Recrutement de 01 CNC Operator pour TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise | Etats-Unies / New York | Date limite: 29-08-2026
Recrutement de 01 Programme Policy Officer - Food Technologist, NOA pour World Food Programme
Niveau d'etude: Non precise | Madagascar / ANTANANARIVO | Date limite: 11-08-2026
Recrutement de 01 Monitoring Assistant (Food Safety and Quality) SSA4 pour World Food Programme
Niveau d'etude: Non precise | Liban / Chekka LIBAN | Date limite: 12-08-2026
Recrutement de 01 Asociado/a de Programas en Medios de vida pour World Food Programme
Niveau d'etude: Non precise | Colombia / Bogota | Date limite: 11-08-2026
Recrutement de 01 Asistente de Adquisiciones pour World Food Programme
Niveau d'etude: Non precise | Équateur / Quito | Date limite: 11-08-2026
Recrutement de 01 Storekeeper, SC4, Multiple duty stations pour World Food Programme
Niveau d'etude: Non precise | Madagascar / ANTANANARIVO | Date limite: 10-08-2026
Recrutement de 01 HR Assistant , SC L5 pour World Food Programme